中国菏泽网消息（记者 马琳）菏泽永顺工程建设服务有限公司党支部（以下简称永顺工程党支部）秉持“聚力‘四同心’工程，打造‘永顺优’项目”理念，通过创新举措，以学习修心，以活动暖心，以平台强心，以实干凝心，激活党支部“神经末梢”，让党建活力在工程建设一线尽情释放。
开门联学，支部标杆树起来。永顺工程党支部打破壁垒，与兄弟单位先进党支部建立“产业链上下游”机制和“党建共建”机制，开展开门联学活动。通过交流分享先进经验与前沿理念，拓宽视野，为自身建设树立更高标杆。在联学过程中，党员深入探讨工程技术创新与党建引领的有机融合，将优秀案例引入日常工作，有效提升工作质量与效率，党支部的模范带头作用愈发凸显。
难题共解，党支部资源活起来。面对工程建设中的诸多难题，永顺工程党支部牵头整合资源，积极与上下游公司、产业链党支部合作，形成难题共解合力。党员充分发挥先锋模范作用，组建攻关小组，针对项目管理难题等展开攻坚。在管道安装过程中，党支部联合多方力量，成功攻克复杂地质条件下的施工难题，不仅为项目推进扫清障碍，还优化了资源配置，提升了党支部的资源整合与问题解决能力。
活动同抓，党支部组织力强起来。永顺工程公司注重党支部活动的策划与组织，以丰富多彩的活动增强组织凝聚力与战斗力。党支部积极开展党建“强根铸魂”攻坚突破行动，创建了5个“党员责任区”和14个“党员先锋岗”，开展主题党日、专业技能提升经验交流会、志愿服务等活动，吸引广大党员群众积极参与。在主题党日活动中，党员深入施工现场，为一线工人送关怀；专业技能提升经验交流会为员工搭建了一个良好的交流平台，促进了知识的传播和经验的共享，激发了大家对于自身专业化发展的新思考；志愿服务活动传递爱心与责任，彰显公司担当。通过这些活动，党支部组织力显著提升，党员的归属感与使命感更强。
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